大家好，如果您还对 *** 内警告处分时间不太了解，没有关系，今天就由本站为大家分享 *** 内警告处分时间的知识，包括 *** 内警告处分有六个月和一年的问题都会给大家分析到，还望可以解决大家的问题，下面我们就开始吧！
本文目录
一、 *** 内警告处分影响期多长时间
*** 内警告处分的影响期是6个月，6个月后会解除处分，如果单位没有发通知，可以选择自己申请。在警告处分期间有突出贡献的，可以提出申请，然后解除行政警告处分。国家人事部、 *** 《关于解除国 *** 务员行政处分有关问题的通知》中规定，国 *** 务员受到行政处分期间有特殊贡献的，可以提前解除行政处分。其中的“特殊贡献”指的是国 *** 务员受行政处分期间，表现突出，有重大贡献，获得一等功以上奖励的。
1、警告：对违反行政纪律的行为主体提出告诫，使之认识应负的行政责任，以便加以警惕，使其注意并改正错误，不再犯此类错误。这种处分适用于违反行政纪律行为轻微的人员。
2、记过：记载或者登记过错，以示惩处之意。这种处分，适用于违反行政纪律行为比较轻微的人员。
3、记大过：记载或登记较大或较严重的过错，以示严重惩处的意思。这种处分，适用于违反行政纪律行为比较严重，给国家和人民造成一定损失的人员。
4、降级：降低其工资等级。这种处分，适用于违反行政纪律，使国家和人民的利益受一定损失，但仍然可以继续担任现任职务的人员。
5、撤职：撤销现任职务。这种处分适用于违反行政纪律行为严重，已不适宜担任现任职务的人员。
6、开除：取消其公职。这种处分适用于犯有严重错误已丧失国家工作人员基本条件的人员。
二、 *** 纪处分影响期分别是多长时间
1、 *** 员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在 *** 内提升职务和向 *** 外组织推荐担任高于其原任职务的 *** 外职务。
2、 *** 员受到撤销 *** 内职务处分，或者依照前款规定受到严重警告处分的，二年内不得在 *** 内担任和向 *** 外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。
3、受到 *** 处分的 *** 员，恢复 *** 员权利后二年内，不得在 *** 内担任和向 *** 外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。
4、 *** 员受到 *** 处分，五年内不得重新入 *** 。
5、第九条对严重违犯 *** 纪的 *** 组织的纪律处理措施：
6、第九条 *** 员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在 *** 内提升职务和向 *** 外组织推荐担任高于其原任职务的 *** 外职务。
7、第十条撤销 *** 内职务处分，是指撤销受处分 *** 员由 *** 内 *** 或者组织任命的 *** 内职务。对于在 *** 内担任两个以上职务的， *** 组织在作处分决定时，应当明确是撤销其一切职务还是某个职务。如果决定撤销其某个职务，必须撤销其担任的更高职务。
8、如果决定撤销其两个以上职务，则必须从其担任的更高职务开始依次撤销。对于在 *** 外组织担任职务的，应当建议 *** 外组织依照规定作出相应处理。对于应当受到撤销 *** 内职务处分，但是本人没有担任 *** 内职务的，应当给予其严重警告处分。
9、 *** 员受到撤销 *** 内职务处分，或者依照前款规定受到严重警告处分的，二年内不得在 *** 内担任和向 *** 外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。
10、参考资料： *** 员网-中国 *** 纪律处分条例(全文)
三、 *** 内警告的处分期限是多久
1. *** 纪处分条例中并未明确规定具体的处分期限，而是明确了处分的影响期。
2.行政处分则有明确的期限，例如警告为6个月，记过为12个月。
3.根据《中国 *** 纪律处分条例》第十二条， *** 员受到警告或严重警告处分后，一年内不得在 *** 内晋升职务或向 *** 外组织推荐担任高于原任职务的 *** 外职务。
4.第十三条规定， *** 员受到撤销 *** 内职务处分后，两年内不得在 *** 内担任或向 *** 外组织推荐担任与原任职务相当或高于原任职务的职务。
5.第十四条规定，受到 *** 处分的 *** 员，其 *** 内职务将自然撤销。对于担任 *** 外职务的，应建议 *** 外组织撤销其 *** 外职务。恢复 *** 员权利后两年内，不得在 *** 内担任高于原任职务的职务。
6.第十五条规定，受到 *** 处分的 *** 员，五年内不得重新入 *** 。如有其他规定禁止重新入 *** 的情况，将依照相关规定执行。
四、 *** 内警告影响期是多久
1、一年半。根据《中国 *** 纪律处分条例》规定：
2、第十条规定： *** 员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在 *** 内提拔职务或者进一步使用，也不得向 *** 外组织推荐担任高于其原任职务的 *** 外职务或者进一步使用。
3、第二十一条规定： *** 员在 *** 纪处分影响期内又受到 *** 纪处分的，其影响期为原处分尚未执行的影响期与新处分影响期之和。
4、第四十六条规定： *** 员因违犯 *** 纪受到处分，影响期满后， *** 组织无需取消对其的处分。所以 *** 内警告影响期是一年半。
五、 *** 内严重警告处分期限是多久
1、 *** 内严重警告处分期限为： *** 纪处分没有规定期限，只规定了影响期。而行政处分是有明确期限的，比如警告6个月，记过12个月等。
2、第十二条： *** 员受到警告或者严重警告处分，一年内不得在 *** 内提升职务和向 *** 外组织推荐担任高于其原任职务的 *** 外职务。
3、第十三条： *** 员受到撤销 *** 内职务处分，二年内不得在 *** 内担任和向 *** 外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。
4、第十四条： *** 员受到 *** 处分，其 *** 内职务自然撤销。对于担任 *** 外职务的，应当建议 *** 外组织撤销其 *** 外职务。受到 *** 处分的 *** 员，恢复 *** 员权利后二年内，不得在 *** 内担任和向 *** 外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。
5、第十五条： *** 员受到 *** 处分，五年内不得重新入 *** 。另有规定不准重新入 *** 的，依照规定。
6、以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！
7、如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
六、 *** 内警告处分期限6个月
警告的处分期限为六个月。依据我国公务员法相关规定:受处分的期间为:警告为六个月；记过是十二个月；记大过，是十八个月；降级、撤职，是二十四个月。
警告处分一年、严重警告处分一年半。依据中国 *** 纪律处分条例第十条 *** 员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在 *** 内提升职务和向 *** 外组织推荐担任高于其原任职务的 *** 外职务。
警告处分期限是6个月。行政机关公务员受处分的期间为:(一)警告，6个月；(二)记过，12个月；(三)记大过，18个月；(四)降级、撤职，24个月。
*** 内警告处分对个人的影响是什么
1、受警告处分的 *** 员，因为不涉及停止 *** 员的权利问题，所以在 *** 内仍有表决权、 *** 权和被 *** 权。2、一年内不得在 *** 内被提升职务和被向 *** 外组织推荐担任高于原任职务的 *** 外职务。3、受 *** 内警告处分的当年，参加年度考核，不得确定为优秀等次。4、 *** 员受到警告处分，并没有解除的规定，一律记入个人档案。5、 *** 内警告处分决定可以就一件事给多个 *** 员，或者多件事给多个 *** 员。6、被处分的 *** 员只要在任何时候填写履历时在“何时何地受过何种处分”中按规定如实填写。
(1)年度考核受 *** 内警告处分的当年，参加年度考核，不得确定为优秀等次；受 *** 内严重警告处分的当年，参加年度考核，因与职务行为有关的错误而受严重警告处分的，确定为不称职；因其他错误则受严重警告处分的，只写评语不确定等次。(2)提升职务受到警告处分的 *** 员，一年内不得在 *** 内提升职务和向 *** 外组织推荐担任高于其原职务的 *** 外职务。
*** 内警告不会影响子女。 *** 内警告处分一般会有以下的一些影响:1、一年内不得在 *** 内被提升职务和被向 *** 外组织推荐担任高于原任职务的 *** 外职务。2、受 *** 内警告处分的当年，参加年度考核，不得确定为优秀等次。3、 *** 员受到警告处分，并没有解除的规定，一律记入个人档案。4、 *** 内警告处分决定可以就一件事给多个 *** 员，或者多件事给多个 *** 员。
希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题请咨询专业律师。
【法律依据】:《行政机关公务员处分条例》第七条
《行政机关公务员处分条例》第八条
行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中，受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次；受撤职处分的，应当按照规定降低级别。
OK，关于 *** 内警告处分时间和 *** 内警告处分有六个月和一年的内容到此结束了，希望对大家有所帮助。
